pin-symbols pin-hamburger pin-q pin-chat pin-circle pin-double-circle pin-factory pin-big-factory

Наши программы

Программы Корпоративного университета -  синтез знаний лучших экспертов Группы НЛМК и передового международного опыта. Такие образовательные решения являются ядром процесса управления знаниями в компании. Университет уделяет большое внимание цифровым форматам обучения: разработке электронных курсов, проведению вебинаров, опросов и безбумажной среде обучения.

  • ТОП-менеджеры и ключевые эксперты Группы НЛМК  участвуют в создании программ университета и проводят обучение в качестве внутренних тренеров. Все внутренние тренеры проходят специальное обучение, получают поддержку профессиональных тренеров-методистов. 
  • Разработка и дизайн образовательных решений ведется командами разработки, в которые входят лучшие внутренние эксперты, руководители функциональных направлений, эксперты ведущих российских и зарубежных вузов. 
  • Все образовательные решения связаны едиными смыслами, сквозными кейсами в целостную систему. Они включает три части: подготовительную, очную и внедрение результатов обучения.
  • Программы специализированы по уровням управления и области деятельности руководителей. 

В портфеле Корпоративного университета 12 образовательных решений, которые проводят 357 внутренних тренеров. 


Портфель образовательных решений




  • Компания
  • Влияние управленческих решений на стоимость компании
  • Управление, направленное на создание стоимости 
  • Экономика предприятия
  • Системное мышление и решение проблем




  • Производственная система 
  • Инструменты производственной системы
  • Практикум по инструментам ПС
  • Развитие культуры безопасности. Приверженность
  • Развитие культуры безопасности. Инструменты управления

  • Производственная система 
  • Инструменты производственной системы
  • Практикум по инструментам ПС
  • Развитие культуры безопасности. Приверженность
  • Развитие культуры безопасности. Инструменты управления


  • Производственная система 
  • Инструменты производственной системы
  • Практикум по инструментам ПС
  • Развитие культуры безопасности. Приверженность
  • Развитие культуры безопасности. Инструменты управления



Корпоративный университет ведет обучение по следующим программам:

Уровневые программы

  • INSEAD
  • Школа мастеров


Динамика показателей Корпоративного университета

Показатель

2017

2018

2019

Количество обучений целевой аудитории в год, шт.

1 500

6 500

18 000

Количество тиражируемых программ, шт.

2

3

13

Количество дистанционных курсов, шт.

116

134

156

Количество внутренних тренеров, чел.

54

140

357

Количество проведенных сессий и конференций, шт.

-

25

28

Языки обучений, шт.

(русский)

(русский, английский)

(русский, английский, французский)