Социальная ответственность

Свою социальную миссию Компания видит в достижении целей устойчивого развития, которые отвечают долгосрочным экономическим интересам бизнеса, способствуют достижению социального благополучия граждан, сохранению окружающей среды, соблюдению прав человека на территории хозяйствования.

Стратегические цели НЛМК в области социальной ответственности

Объединенные усилия Компании, работников и гражданского общества направлены на достижение следующих стратегических целей:

Формирование благоприятной и предсказуемой социально-экономической среды проживания для сотрудников предприятий и населения регионов;
Совершенствование механизмов корпоративного управления в экономической, экологической и социальной областях деятельности Компании;
Соответствие международным и национальным стандартам защиты окружающей среды. Ориентация на лучшие современные технологии;
Соблюдение деловой этики ведения бизнеса, противодействие коррупции и терроризму;
Создание новых видов продукции в соответствии с ожиданиями потребителей;
Создание необходимых условий для высокопроизводительного труда работников Компании;
Обеспечение устойчивого роста благосостояния и социальной защищенности работников, создание безопасных социально-бытовых условий на производстве.

Ключевые аспекты корпоративной ответственности	Цели 2016	Результаты 2016	Достижение поставленных целей. Анализ.	Цели 2017
Взаимодействие с сообществом Развитие регионов присутствия	Реализация мероприятий по содействию устойчивому развитию регионов присутствия и поддержания стабильной социально-экономической среды в местных сообществах.	Инвестиции на социальные нужды и развитие регионов присутствия в 2016 году составили 2,95 млрд рублей ($44 млн), более 500 млн рублей ($7 млн) направлено на благотворительность.	100% Группа НЛМК активно участвовала в развитии регионов присутствия активов	Продолжить реализации мероприятий по содействию устойчивому развитию регионов присутствия